Jungheinrich als werkgever

Werken bij Jungheinrich: More for You!

Bij Jungheinrich doen we niet aan stilstaan. Sinds 1953 bouwen we in Hamburg aan de toekomst van de intralogistiek, en in Nederland doen we dat al sinds 1964 met een hecht team. We zijn een internationaal powerhouse in 42 landen, maar diep van binnen blijven we een familiebedrijf. Dat merk je aan de korte lijnen en de nuchtere sfeer op de werkvloer.

Geel bloed

Als je bij ons binnenstapt, voel je het meteen: hier stroomt geel bloed. Dat is onze manier om te zeggen dat we trots zijn op wat we maken. Van heftrucks en magazijnoplossingen tot slimme automatisering en service: ons werk zorgt ervoor dat logistieke processen blijven draaien. Of je nu direct met klanten werkt of achter de schermen meebouwt, iedereen draagt bij aan betrouwbare oplossingen die magazijnen efficiënter, veiliger en toekomstbestendig maken. Die gezamenlijke verantwoordelijkheid en betrokkenheid vormen de kern van wie we zijn als werkgever.

Een helder plan voor 2030

We roepen niet zomaar wat; we hebben een plan. Onze Strategie 2030+ is ambitieus. We gaan voor een omzet van 10 miljard euro en een rendement van 10%, maar we doen dat wel op een duurzame manier. We willen echt impact maken op het milieu en de maatschappij. Voor jou betekent dit dat je bij een gezonde organisatie werkt die vooruitkijkt en investeert in de wereld van morgen.

Een organisatie waar mensen graag blijven

Hard werken en plezier maken gaan bij Jungheinrich hand in hand. Dat is niet alleen ons gevoel, maar blijkt ook uit ons internationale medewerkeronderzoek. 82% van onze medewerkers voelt zich betrokken bij Jungheinrich Nederland. Dat is 14 punten hoger dan het wereldwijde gemiddelde binnen Jungheinrich.

Minstens zo belangrijk: collega's voelen zich hier thuis. Ze omschrijven Jungheinrich Nederland als een organisatie met een sterke, mensgerichte cultuur waarin collega's elkaar helpen, successen samen vieren en ruimte is voor persoonlijke aandacht. Dat zie je ook terug in de loyaliteit: 78% van onze medewerkers verwacht over vijf jaar nog steeds bij Jungheinrich te werken.

Bij ons draait het dus niet alleen om prestaties, maar ook om werkplezier. Een potje tafelvoetbal, samen lunchen of even bijpraten met collega's hoort daar net zo goed bij als het behalen van mooie resultaten. Want als mensen met plezier samenwerken en zich gewaardeerd voelen, volgen de prestaties vanzelf.

Wat krijg je van ons?

We vragen veel van je, dus we zetten daar ook echt wat tegenover. Geen vage beloftes, maar gewoon goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:

• Een goed salaris, een aantrekkelijke pensioenregeling en voordelige uitgebreide ziektekostenverzekering
• Vrije tijd: Je krijgt standaard 34 vakantiedagen (en je kunt er nog 8 bijkopen als je wilt).
• Ontwikkeling: Prima opleidingsmogelijkheden. We hebben zelfs een eigen academie en als je internationale ambities hebt, kun je via 'Going Global' zelfs een half jaar naar het buitenland.
• Extra's: Denk aan een eindejaarsbonus, flexibele werktijden en natuurlijk die auto van de zaak voor buitendienstfuncties en leidinggevende functies.
• Gezelligheid: Hard werken combineren we graag met plezier. Verwacht gezellige borrels, leuke teamactiviteiten en een familiedag waar ook je gezin welkom is.

Kortom: More for You! Voel jij je aangesproken? We zoeken mensen die zin hebben om samen met ons de schouders eronder te zetten en te groeien. Kijk bij de vacatures of er iets voor jou tussen staat.

Bekijk alle vacatures